Спенсер Джонсон

Эффективные менеджеры, – думал он, – управляют собой и людьми, с которыми они работают, так, чтобы их деятельность приносила пользу как организации, так и работникам»

Люди, которые хорошо себя чувствуют, добиваются хороших результатов.

продуктивность – это не только количество сделанной работы. Это еще и качество.